２月、2026春季生活闘争が本格的にスタートしまして先行組合は交渉している中、２月２７日（金）に千葉県の銚子市内にある醤油３労組＜ヒゲタ醤油労組・宝醤油労組・ヤマサ醤油労組＞では、恒例の情報交換会をヤマサ醤油労働組合会議室にて開催しました。
３組合の三役を対象に集結！！ 春闘の要求内容や闘い方などについて情報共有・意見交換を行っております。更に部会から部会長にもお越しいただき、部会の春闘情勢また、フード連合の中央執行委員という立場から、加盟組合の仲間の進捗や、部会内唯一の先行組合でありますキッコーマン労働組合の交渉状況など共有いただきました。その他、＜ろうきん＞、こくみん共済 coop の３労組今年度取り組み進捗報告と、今後の取り組みについて提案もいただき、そのあとの懇親会で更に心あわせをしております。

 

　実質賃金の持続的な上昇を伴う“賃上げノルム”の確立～ってことで始まりました? 2026春季生活闘争！！
今回も経労委報告を見ると使用者側も賃上げに関しては「更なる定着」ってことを謳っててムード自体はいいな～．．．
ただ醤油味噌部会、９割が中小組合で厳しい交渉が待っていることは想像がつきます．．．（銚子市内醤油３労組も例外ではなひ）。しかし、この会議で気運が高められ３労組、昨年を上回るベア獲得に向け取り組んでいきますので共に頑張りましょう！！
　それにしても情報交換会はもちろん、懇親会は大いに盛り上がりまして、団結の余韻に次の日の午前中まで浸っておりました．．．（あっ、単なる二日酔いか．．．）

 

3組合 ＜ヒゲタ醤油労組・宝醤油労組・ヤマサ醤油労組＞  9名＋部会長＋中央ろうきん銚子支店より3名＋こくみん共済 coop 千葉推進本部 中部支所より1名　　計14名