2026年2月8日（日）14：00～17：00、専売ビル（東京）にて食肉東日本労連執行委員研修会を開催しました。
議長（信州ハム労働組合）の挨拶の後、部会長（伊藤ハム米久労働組合）より、２０２６春闘に向けた「フード連合方針」の講義を行っていただきました。
講義後は、東日本労連事務局長（伊藤ハム米久労働組合）の進行で「２０２６春闘交渉で会社に対してどんなことを伝えるべきか」をテーマとし、会社との交渉における要求趣旨・背景についてどのような主張をすれば良いのかを、参加者によるグループディスカッションで意見を出し合い、全体発表を行うことで理解を深めました。
最後に、食肉部会事務局長（日本ハムユニオン）より講評があり、副議長（いわちく労働組合）の閉会挨拶をもって終了しました。

 

２０２６春闘に向け、食肉部会では特に中小労組支援に力を入れた取り組みを心がけております。
昨年に引き続き社会全体で賃上げの機運は高まっているとはいえ、実際の交渉を想定したグループディスカッションにおいては、人財確保や定着に繋げる必要があることなど、各単組の現場が抱える課題を労使で擦り合わせることの重要性についても話し合われました。フード連合より提供されている想定問答集も有効活用していきたいという声がありました。２０２６春闘満額回答に向けて、食肉部会全体での共闘を目指し、一致団結して頑張っていきたいと思います！！

 

宮城食肉センター労働組合、東北日本ハム労働組合、いわちく労働組合、日本ハムファクトリーユニオン、信州ハム労働組合、日本ハム食品労働組合、日本フードユニオン、伊藤ハム米久労働組合、日本ハムユニオン・・・計９単組（１７名）